第6位：ENTJ（指揮官）

ENTJの人々は、リーダーシップを持っています。このタイプは、目標達成に向けた強い意志と戦略的思考を特徴とします。日本の文化では、協調性や控えめな態度が重視されることが多いため、自己主張が強くリーダーシップを発揮するENTJタイプは少数派でしょう。

第5位：ISTJ（管理者）

ISTJは、責任感が強く、信頼性のある人々です。彼らは規律を重んじ、計画的に物事を進めることに長けています。日本の文化においては比較的少数派ですが、その堅実な性格は非常に価値があるでしょう。